В каких сферах сейчас проще найти работу в России и популярных для эмиграции странах
Forbes попросил рекрутинговую платформу HeadHunter проанализировать соотношение количества резюме к количеству вакансий в первой половине октября 2022 года в России и других странах, куда переезжали россияне после объявления частичной мобилизации. Это соотношение показывает конкуренцию за рабочее место, то есть количество специалистов, претендующих на одну вакансию.
Кроме общей конкуренции за рабочее место в разных странах, HeadHunter рассчитал конкуренцию в разрезе профессиональных областей. По данным платформы, проще всего найти работу в Казахстане, Киргизии, Турции, Белоруссии и других странах операторам кол-центров, специалистам служб поддержки клиентов, бизнес-консультантам (все эти специальности входят в профессиональную область «консультирование»), а также работникам банковской, инвестиционной и лизинговой сфер. Конкуренция по этим направлениям во многих странах не превышает двух человек на место. Сложнее других найти работу в ряде локаций будет специалистам сфер госслужбы и некоммерческих организаций, студентам, которые только начинают карьеру, а также юристам. Конкуренция среди таких соискателей может доходит до нескольких сотен человек на место.
Специалисты HeadHunter считают, что в профессиональной области отсутствует конкуренция, если количество соискателей на одну вакансию в ней не более одного. Если специалистов, претендующих на позицию, два-три, то конкуренция в сфере крайне низкая, если четыре — слабая. Показатель в пределах пяти-шести характеризует нормальный уровень конкуренции, семи-восьми— высокий, девяти и более — крайне высокий.
Подробнее об уровне конкуренции среди специалистов — в нашей галерее. Страны в списке расположены по возрастанию общего количества соискателей, претендующих на одну вакансию.
Об исследовании: эксперты анализировали данные о спросе и предложении за период с 1 по 17 октября на сайте hh.ru, который работает по всему миру, а также на казахстанском hh.kz. Вакансии могли быть размещены сразу в нескольких профессиональных областях (например, бухгалтеры могли искать в сфере «банки, инвестици, лизинг» и в сфере «бухгалтерия, управленческий учет, финансы»). Однако такие случаи не суммировались в расчете общего количества вакансий. В список не попали страны, в которых на hh.ru за анализируемый период разместили менее 100 вакансий или резюме (например, ОАЭ, Израиль, Канада).