Серена Уильямс и женщины Ирана: кто вошел в список 25 влиятельных женщин по версии FT
Список 25 влиятельных женщин 2022 года, опубликованный Financial Times, не рейтинг. В него вошли очень разные женщины — политики и низовые активистки, правозащитницы и звезды шоу-бизнеса. Всех их объединяет стремление бороться за права женщин и громко заявлять о социальных проблемах.
Например, японская военнослужащая Рина Гонои публично рассказала о домогательствах со стороны офицеров. После долгих месяцев разбирательств и угроз она добилась официальных извинений и надеется, что ее пример поддержит других женщин, столкнувшихся с харрасментом. Бывший топ-менеджер Goldman Sachs Джейми Хиггинс описала мачистскую культуру, царящую в банковском секторе, в биографической книге Bully Market. Обычным делом среди ее коллег было составлять графики физических параметров женщин-аналитиков и запрещать в офисе любые разговоры на тему материнства — потому что мамочки раздражают. А Меган Маркл попала в список в качестве подкастера, рассказывающего о давлении, с которым ей пришлось столкнуться в королевской семье.
Среди участниц списка — несколько женщин, занимающих высокие политические посты. Как, например, Франсия Маркес — вице-президент Колумбии, которая еще подростком занималась защитой природы, а затем получила юридическое образование, чтобы защищать уже права экоактивистов. Или Миа Моттли — премьер-министр Барбадоса, также уделяющая большое внимание экологическим проблемам, в том числе изменению климата. А, например, Паула Каумбу из Кении никаких постов не занимает, но добивается немалых успехов в деле сохранения биоразнообразия: благодаря ее работе популяция африканских слонов с 1980-х годов удвоилась.
В списке есть и представительницы крупного бизнеса. Джейн Фрейзер — генеральный директор Citigroup, меняющая жесткую корпоративную культуру финансовой корпорации. Франческа Беллеттини — генеральный директор Saint Laurent, благодаря которой в третьем квартале 2022 года компания заработала €916 млн. Аманда Блан — генеральный директор страховой компании Aviva (входит в рейтинг FTSE 100), которая ставит перед собой не только финансовые KPI, но и цели, связанные с достижением гендерного равенства (компания входит в «Клуб 30%», то есть стремится к тому, чтобы женщины занимали не менее 30% ключевых постов) и борьбой с изменением климата.
Список был бы неполным без Маккензи Скотт — филантропа, которая, получив в результате развода с миллиардером Джеффом Безосом огромное состояние, тратит его на благотворительность. И дело не только в суммах, которыми располагает Скотт, но и в том, как она ими распоряжается, — не ставя благополучателям условий и доверяя их экспертизе.
О некоторых других участницах списка — в этой подборке.