Доля россиян, которые собираются работать в период майских праздников, после объявления дополнительных выходных снизилась до 13%. При этом пока только четверть компаний точно готова отпустить своих сотрудников отдыхать на длинные выходные
В России после объявления дополнительных выходных в начале мая снизилось число людей, которые планируют работать на праздниках, пишет РБК со ссылкой на опрос сервиса работы Superjob. До указа Владимира Путина таких было 17% — максимальная, по данным платформы, доля с 2012 года. Теперь это число сократилось до 13%.
После расширения выходных в начале мая почти пятая часть россиян поменяла свои планы, выяснил Superjob. Больше половины (55%) намерены провести праздники дома либо в родном городе, 13% назвали дачу или деревню, 7% — отдых на природе, 3% — поездки по России. Ни один респондент не выбрал отдых за границей.
Некоторые россияне писали в открытых ответах, что рады продлению выходных, потому что появилась возможность выбраться на природу и провести больше времени в поездках. Другие отмечали, например, что поликлиника отказывает в процедурах из-за выходных.
Дополнительные выходные в мае будут обязательны не для всех компаний
Опрос другого сервиса поиска работы — HeadHunter — показал, что пока только 23% компаний готовы отпустить сотрудников отдыхать все дни с 1 по 10 мая, передает «Коммерсантъ». Еще почти четверть продолжит работу по заранее принятому графику. Увеличение выходных в мае стало неожиданностью для бизнеса, у многих предприятий просто нет плана действий в такой ситуации, считает HeadHunter. Аналитики сервиса предположили, что в этом году повторится ситуация 2020-го, когда большинство предприятий, которые перешли на удаленку, продолжили работать, несмотря на объявление нерабочих дней.
Кроме того, опрос HeadHunter показал, что больше половины работодателей негативно относятся к продлению майских выходных: 38% однозначно не поддержали решение, еще 23% высказались в целом отрицательно. В поддержку решения Путина выступили 38%.
«Как гром среди ясного неба»: навредят ли бизнесу нерабочие дни между майскими праздниками
Владимир Путин установил выходные дни 4-7 мая с сохранением зарплаты указом, который был опубликован 23 апреля. Путин согласился с предложением главы Роспотребнадзора Анны Поповой. Работодатели, с которыми поговорил Forbes, сравнивали это решение с «громом среди ясного неба». Кремль накануне пояснил, что продолжить работу и нарушить указ Путина могут предприятия непрерывного цикла, и наказывать их за это не будут.